МБДОУ детский сад №27 города Новочеркасска

Управление деятельностью детского  сада осуществляется в соответствии с Федеральным законом « Об образовании в Российской Федерации», Уставом детского сада и иными законодательными актами Российской Федерации.

СТРУКТУРНЫХ ПОДРАЗДЕЛЕНИЙ В ДЕТСКОМ САДУ НЕТ

Руководство детского сада осуществляет заведующий

Склярова Валентина Даниловна,

контактный телефон: 8(8635)29-67-06

Email: dc27novoch@mail.ru

Образование: высшее

Высшее  педагогическое.

Ростовский Государственный педагогический институт, 1985г.,

МВ 6210057, дошкольный факультет

 

Специальность:   Дошкольная педагогика и психология

Квалификация по образованию:  Преподаватель педагогики и психологии, методист по дошкольному воспитанию

Квалификационная категория: без категории

Стаж работы: 50 лет; в занимаемой должности 37 лет

Курсы повышения квалификации:

ООО « Инновационные системы управления»  
«Управление государственными и муниципальными закупками»
Удостоверение ПК № 0224507 от 27.11.2019г.
120 часов

ГБУ ДПО РО «РИПКиППРО»
«Правовые и организационные аспекты противодействия коррупции в управлении образовательной организацией»
Удостоверение № 611200913106 от 05.02.2021г.
36 часов

ООО «Издательство «Учитель»
«Менеджмент в образовании»
Удостоверение № 342412550465 от 04.03.2021г.
72 часа

Награды, грамоты:

Знак "Почётный работник общего образования РФ"

Почётная грамота ПРНО и Н РФ , сентябрь 2014г.

Памятный знак «80 лет Ростовской области»   Постановление Правительства Ростовской области от 23.12.2016г №869

Благодарственное письмо Мэра г. Новочеркасска от29.02.2016г.

Профессиональная
переподготовка:

Менеджмент в образовании    Московский государственный открытый педагогический университет,

Диплом  ПП – II №050447 2013г.

Ученой степени и ученого звания: нет

Заместитель заведующего по ВМР

Нестеренко Анна Васильевна

контактный телефон: 8(8635)29-67-06

Email: dc27novoch@mail.ru

В детском саду формируются коллегиальные органы управления, к которым относятся:

1.      Совет ДОУ (открыть документ)

2.      Педагогический совет (открыть документ)

3.      Общее собрание работников детского сада (открыть документ)


Общее собрание работников детского сада, действующее на основании Положения Об общем собрании работников детского сада 

Компетенция Собрания:

• принятие решения о необходимости заключения коллективного договора, внесение в него изменений и дополнений;
• принятие коллективного договора;
• заслушивание ежегодного отчета Администрации детского сада о выполнении коллективного договора;
• определение численности и срока полномочий комиссии по трудовым спорам, избрание ее членов;
• избрание представителей трудового коллектива в органы управления детским садом;
• выдвижение коллективных требований работников детского сада и избрание полномочных представителей для участия в решении коллективного трудового спора;
• решение  других вопросов текущей деятельности детского сада.

Совет детского сада, действующий на основании Положения о Совете ДОУ

Компетенция Совета:

• выработка перспективных направлений развития детского сада;
• решение вопросов касающихся функционирования детского сада по представлению одного из представителей Совета;
• согласование и принятие локальных актов, разработанных детским садом, в рамках своей компетенции;
• заслушивание Администрации детского сада о расходовании бюджетных средств,  использовании иных источников финансирования;
• рассмотрение вопросов о дополнительных источниках финансирования на развитие материально-технической базы детского сада;
• представление интересов детского сада в органах управления, общественных объединениях, а также, наряду с родителями (законными представителями), интересов воспитанников, с целью обеспечения социально-правовой защиты несовершеннолетних;
• решение вопросов, связанных с привлечением добровольных пожертвований;
• решение других вопросов текущей деятельности детского сада.

Педагогический Совет, действующий на основании Положения о педагогическом совете

Компетенция Педсовета:

• обсуждение и выбор различных вариантов содержания образования, форм и методов образовательного процесса и способов их реализации;
• принятие локальных актов;
• принятие образовательных программ, в т. ч. всех их компонентов;
• организация работы по повышению квалификации педагогических работников, развитию их творческих инициатив;
• принятие решения о награждении воспитанников;
• принятие решения о представлении к награждению педагогических работников детского сада;
• обсуждение режимных моментов деятельности детского сада;
• выборы представителей педагогического коллектива в Совет детского сада;
• заслушивание сообщений Администрации детского сада по вопросам учебно-воспитательного характера;
• осуществление иных полномочий в соответствии с законодательством в сфере образования.

Компетенция заведующего детским садом определяется настоящим Уставом, трудовым договором, должностной инструкцией.

 Заведующий действует без доверенности от имени детского сада, в том числе:

·         представляет интересы детского сада во всех отечественных и зарубежных, государственных и муниципальных  органах, учреждениях и др.;

·         совершает сделки от имени детского сада, заключает договоры, в том числе трудовые, выдаёт доверенности;

·         обеспечивает соблюдение законности в деятельности детского сада;

·         организует работу по реализации решений Совета детского сада;

·         пользуется правом распоряжения имуществом и средствами детского сада в пределах, установленных законодательством в сфере образования и настоящим Уставом;

·         издает приказы и дает указания, обязательные для исполнения всеми работниками детского сада;

·         утверждает локальные акты детского сада;

·         утверждает Правила внутреннего трудового распорядка детского сада с учетом мнения профсоюзного комитета;

·         утверждает структуру, штатное расписание детского сада, план финансово-хозяйственной деятельности, годовую бухгалтерскую отчетность и внутренние документы,  регламентирующие деятельность детского сада;

·         утверждает образовательные программы детского сада;

·         формирует контингент воспитанников;

·         утверждает графики, режим дня  и расписание занятий воспитанников;

·         распределяет обязанности между работниками детского сада, утверждает должностные инструкции;

·         назначает и освобождает от должности работников, заключает с ними трудовые договоры, осуществляет прием на работу, увольнение и перевод работников с одной должности на другую в соответствии с Трудовым Кодексом Российской Федерации;

·         определяет при приеме на работу должностные обязанности работников;

·         устанавливает заработную плату, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, утверждает педагогическую нагрузку педагогических работников в пределах финансовых средств детского сада с учётом ограничений, установленных действующими нормативами;

·         применяет меры поощрения и привлекает к дисциплинарной и иной ответственности  работников детского сада;

·         решает другие вопросы текущей деятельности.

Заведующий детским садом несет ответственность за руководство образовательной, инновационной, воспитательной работой, финансовой и организационно-хозяйственной деятельностью детского сада.